作为机关纪委（监察专员办公室）党支部书记，2025年以来，我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和党的自我革命的重要思想，扎实履行党支部书记第一责任人职责，推动支部党建与学校纪检监察、巡察工作深度融合，为学校落实立德树人根本任务、实现高质量发展提供坚强纪律保障。现将一年来工作情况述职如下：
一、履职情况
（一）强化政治建设，把牢正确方向
坚持把政治理论学习摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，将“两个维护”作为最高政治原则和政治规矩贯穿支部工作全过程。一是强化理论武装。制定支部年度学习计划，通过“第一议题”、集中学习、交流研讨、读书分享会等形式，组织支部党员深入学习党的二十届四中全会精神以及习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设的重要论述，及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神和重要指示批示精神。全年开展集中学习21次、“第一议题”学习19次、专题研讨7次，切实把学习成果转化为监督执纪的政治自觉和行动自觉。二是严肃政治生活。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量召开民主生活会和组织生活会，认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，全年召开支部党员大会11次、支委会10次，上专题党课1次，不断增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。三是压实政治责任。建立支部书记负总责、支委分工负责、党员具体落实的责任链条，制定支部年度党建工作要点，以创建“廉动未来 清风护航”党建品牌为抓手，以获批校级样板支部、冲击省级样板支部为目标，深入贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，明确“党建+纪检监察”“党建+巡察整改”等融合重点，扎实推进各项工作，确保党建工作与纪检监察、巡察工作同谋划、同部署、同落实。
（二）加强组织建设，夯实党建基础
认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例》等文件要求，持续加强党支部标准化规范化建设。一是建强支部班子。按照习近平总书记对加强纪检监察干部队伍建设提出的“努力建设一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军”要求，不断加强队伍建设，根据支部党员岗位特点和工作需要，选优配强支部委员，明确职责分工。二是严格党员管理。坚持打铁必须自身硬，严格落实纪检监察工作规范化法治化正规化建设要求。组织支部党员学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党工作机关条例》等党内法规，从严从实加强支部党员教育管理监督，着力提高支部党员同志政治判断力、政治领悟力、政治执行力，提升把握政策、监督执纪等能力水平，打造政治坚定、业务精通、作风过硬的纪检监察和巡察队伍。三是深化支部共建。与政法学院教工党支部开展结对共建，充分发挥纪委支部执纪监督实践优势和政法学院教工支部法学理论专业优势，进一步加强经验交流、实现资源共享，凝聚党建合力、提升业务水平。开展的“学纪守法明礼 忠诚担当作为”主题党日活动获学校2025年“最佳党日活动”一等奖。
（三）深化品牌建设，提升支部活力
为进一步凝聚支部力量、提升工作质效、强化廉洁育人成效，在“创新‘党建+纪检监察’”党建品牌的基础上，支部以“廉”为核心、以“动”为路径、以“护航未来”为目标，创建“廉动未来清风护航”党建创新品牌，明确了短期目标和长期目标，以实施“铸魂强基”“廉动校园”“护航发展”三大工程为抓手，进一步强化支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥，推动纪检监察工作、巡察工作与党建工作同频共振、互促共进，构建一体推进的校园廉洁生态体系，推动品牌建设从“形式创新”向“实效提升”转变。
（四）聚焦主责主业，发挥先锋模范作用
聚焦监督专责，全力正风肃纪，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，做忠诚干净担当的表率。一是强化监督执纪问责，发挥纪检监察和巡察机关政治功能。协助校党委召开2025年全面从严治党工作会暨警示教育大会，协助部署安排学校2025年全面从严治党工作、纪检监察工作和校内巡察工作。聚焦聚焦深入贯彻中央八项规定精神学习教育、群众身边不正之风和腐败问题、巡视巡察整改、思政课铸魂育人质效等强化政治监督。紧盯风险防控、重点领域关键环节权力运行制约等做实日常监督。开展“两违规”专项整治，扎实推进《中国共产党纪律处分条例》贯彻落实情况“回头看”。二是坚持正风肃纪，持续营造风清气正的政治生态。今年以来，通过监督检查、监督举报、巡察移交等途径接收信访件30件，其中转交办理10件，谈话函询处置8件，适当了结1件，初步核实处置10件（其中已立案6件），登记立案移送审理1件。已批评教育7人，约谈提醒3人，诫勉2人，给予党纪处分5人。党风廉政意见回复2838人次。加强廉政理论研究，组织申报省级廉政专题研究项目立项1项，校级廉政专题研究项目结项4项。三是抓好廉洁教育，持之以恒深化纪律建设。常态化推进“明方向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育。纪委书记、纪委党支部书记为党员干部和党员发展对象作党内法纪法规专题报告2次。制定印发《平顶山学院开展违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例以案促改工作方案》，编印发放《违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例汇编》。
（五）坚守廉洁底线，锤炼过硬作风
在工作中严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》等党纪法规，坚持打铁必须自身硬。时刻绷紧廉政建设之弦，严格遵守廉洁自律准则和各项规章制度，严格落实中央八项规定精神，坚决抵制“四风”。正确行使手中的权力，不断增强服务意识，加强人格修养和党性锻炼，在思想、工作、生活等方面严格要求自己，自觉接受监督。认真履行“一岗双责”，坚持自律从严、抓班子带队伍从严，杜绝“灯下黑”，带领支部党员切实做到自身净、自身正、自身硬。
二、主要问题
2025年，机关纪委党支部在上级党组织领导下，扎实推进党风廉政建设和纪检监察、巡察各项工作，取得一定成效，但对照新时代党的建设总要求和纪检监察工作高质量发展标准，仍存在问题和不足，具体如下：
（一）理论学习深度与转化效能不足。学习的系统性不强，对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的自我革命重要思想等核心理论的学习多停留在集中传达、原文宣读层面，缺乏分层分类的专题研讨和深度解读。学用结合不够紧密，运用党的创新理论指导破解监督难题、提升执纪质效的能力不足，在应对隐形变异“四风”问题、精准开展政治监督等方面，缺乏系统的理论支撑和方法论指引。
（二）监督执纪精准性与创新性欠缺。监督方式较为传统，对大数据、信息化等新技术的运用不够深入，未能有效依托科技手段构建精准监督体系，在发现深层次、隐蔽性违纪问题上存在短板。执纪问责“后半篇文章”做的不实，对案件查办后的整改纠治、警示教育、制度完善等环节重视不够，未能充分发挥案件查办的震慑、警醒和治理作用，以案促改、以案促治的成效不够明显。
（三）党员干部素质能力水平仍需提升。主动学习新知识、掌握新技能的积极性和主动性还不够。对新形势下高校纪检监察工作和巡察工作的特点和规律把握不够精准，对教育领域腐败问题的新动向、新表现研究不深，运用“四种形态”特别是第一种形态开展精准监督的能力有待加强，在发现苗头性、倾向性问题时，提醒、函询、诫勉的方式方法不够灵活有效。运用法治思维和法治方式开展工作的意识和水平有待进一步提高。
三、下步打算
针对以上问题和不足，作为支部书记，下一步重点做好以下工作：一是深化理论武装，提升政治能力。严格落实“第一议题”制度，制定分层分类的学习计划，充分运用信息化学习平台，打造线上线下融合的学习阵地，深入学习党的创新理论和纪检监察法规政策，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。二是聚焦主责主业，增强监督执纪效能。结合学校纪检监察工作实际，创新监督方式方法，强化重点领域监督，健全对“一把手”和领导班子监督的长效机制。做实案件办理“后半篇文章”，对监督执纪过程中暴露出来的制度漏洞和管理短板，督促相关部门建章立制、堵塞漏洞，完善制度、堵塞漏洞，同时加强警示教育深化以案促改，实现“查处一案、警示一片、治理一域”的效果。三是加强队伍建设，锻造高素质纪检铁军。深化拓展提升学校纪检监察“三化”建设，认真落实纪检监察干部“四个过硬”要求，突出政治建设、强化思想引领，严格执行请示报告制度。加强校内专兼职纪检监察干部学习培训和业务交流，提升履职综合业务能力水平。弘扬敢于斗争、求真务实的作风，努力打造一支自身正、自身廉、自身硬的纪检监察干部队伍。
