2025年，在机关党委的坚强领导下，本人认真履行党支部书记抓党建“第一责任人”职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，紧密围绕学校、重大基础建设项目指挥部中心工作和基建处重点任务，以提升组织力为重点，以推动党建与业务深度融合为目标，扎实推进支部各项建设，为学校基建事业高质量发展提供了坚强政治保证。现将一年来履职情况报告如下：

一、聚焦政治引领，筑牢思想根基，持续强化理论武装

本人始终将党的政治建设摆在首位，坚持用党的创新理论武装头脑，确保支部工作保持正确政治方向。

一是深化理论学习，统一思想认识。支部严格执行“第一议题”制度，依托“三会一课”、主题党日等，组织党员持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和实践要求，重点学习党的二十大报告、新修订的《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》以及习近平总书记关于党的建设、教育、安全生产等重要论述。全年组织集中学习8次，专题研讨4次。通过系统学习，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是创新学习形式，增强教育实效。支部积极构建多元生动的学习形式，在坚持读原著、学原文的基础上，开展党员读书分享会。结合基建业务特点精选党史国史、党纪法规、廉政案例等书目，组织党员围绕项目推进过程中的难点问题、招标采购、工程验收等实际工作开展交流研讨，促进学思用贯通。同时，组织开展警示教育活动，深刻剖析罗山县政法系统干部违规饮酒等典型案例，观看警示教育片，以案明纪、以案说法。深入开展“明方向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育，组织党员赴郏县三苏纪念馆开展廉政文化教育，学习苏轼家族清正廉洁的作风，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

三是抓实意识形态，筑牢安全防线。严格落实意识形态工作责任制，定期分析研判支部意识形态领域风险点，加强对支部宣传阵地和党员网络行为的管理引导，确保意识形态安全。

二、聚焦固本强基，建强战斗堡垒，着力提升组织活力

坚持大抓基层的鲜明导向，不断夯实支部组织基础，激发党员队伍生机活力。

一是严格组织生活，提升组织力。支部始终坚持把规范组织生活作为加强党员教育管理、提升组织凝聚力的重要抓手。支部严格执行“三会一课”制度，全年高质量召开支委会10次，组织开展主题党日活动8次，确保组织生活常态化、制度化。在组织生活会和民主评议党员工作中，我们坚持问题导向，通过“个人自查、党员互评、领导点评”相结合的方式，严肃认真开展批评与自我批评，让“红脸出汗”成为常态，达到了统一思想、增进团结、促进工作的效果。同时，我们创新组织生活形式，将组织生活与业务工作深度融合，在项目上设立“党员责任区”“党员示范岗”，成立“党员攻坚小组”，组织党员围绕项目建设难题开展专题研讨，使组织生活更接地气、更具实效。通过建立流动党员党支部管理制度和定期谈心谈话机制，我们及时掌握党员思想动态，帮助解决实际困难，有效增强了党员的归属感和支部的凝聚力，为各项工作的开展提供了坚强的组织保障。

二是打造党建品牌，推动党建与业务深度融合。针对基建工作特点，创新打造“建融先锋 筑基育人”党建品牌。核心是构建“1+N”流动党员党支部协同攻坚矩阵（即由基建处项目负责人担任书记，联动住建部门、施工、监理等多方党员骨干），将党支部建在项目一线。围绕品牌建设，形成了“理论学习铸魂、联学联做聚力、廉政实践砺行”三项核心活动机制，建立了“支部会议+项目例会+技术交底会+安全督查会”四会融合机制，有效破解党建业务“两张皮”问题，使党建“软实力”转化为推动项目建设的“硬支撑”。

三是深化支部共建，凝聚工作合力。将支部共建作为重要抓手，全年与旅游与规划学院教工党支部、创新创业园（大学科技园）项目党支部、中建五局等项目参建单位党支部开展联学联做、技术攻关、难题研讨等共建活动4次。例如，3月28日联合开展“深入贯彻中央八项规定精神学习教育，优质高效推进我校项目建设”主题党日；4月27日联合赴郏县开展“追寻廉政足迹，践行八项规定”主题党日暨走访慰问脱贫户活动；9月25日围绕重点项目攻坚召开共建座谈会，汇聚多方智慧解决难点堵点。通过共建，打破了管理壁垒，形成了“同题共答、同向发力”的攻坚合力。

三、聚焦中心任务，服务发展大局，彰显党建实际成效

坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，努力将党建优势转化为发展优势。

一是党建引领重点项目取得突破。

创新创业园（大学科技园）项目：支部牵头成立项目联合临时党支部，设立“党员责任区”“党员示范岗”，深入开展“百日攻坚”。党员骨干团结奋战，克服困难，截至年底，B区已顺利竣工验收，C区实现封顶进入装修阶段，A区主体完工，旅规楼、幼教楼基础筏板正在施工，园区道路管网等配套工程同步推进，为按期交付奠定坚实基础。该项目荣获“2025年度下半年河南省工程建设安全文明标准化工地”称号、“2025年河南省市政公用工程建设质量管理小组优秀成果”和平顶山市“安全标准化示范工地”，并成功承办市级“安全生产月”现场观摩会。

湖滨校区学生宿舍楼建设：面对复杂的征地拆迁等前期工作，支部党员主动协调城乡一体化示范区、滨湖办事处等行政部门完成东洼村村部、村民牛羊场及坟墓迁移工作，全力推进湖滨校区学生宿舍楼项目一期工程开工建设。结合新规完成二期、三期造价工作，目前正在准备招标前相关事宜。通过共建机制定期会商，有效保障了工程进度和质量。

运维服务保障到位：按期优质完成了体育训练馆屋面防水维修工程。积极配合尧山实验室完成室内装修、电力增容、道路护坡等配套工程。不断加强和规范基建工程档案管理，扎实推进竣工项目的结算、决算及审计配合工作。依法依规处理多起施工合同纠纷应诉，切实维护了学校合法权益。

历史遗留问题得到化解：支部将化解“崇文校区五栋楼”等遗留问题作为重点任务，党员敢于担当，积极协调，于今年5月实现交房，200余户教职工顺利装修入住，这一难题得到初步解决。校园围墙三标段基本实现合围，校园安全屏障得到巩固；积极稳妥处理暖气工程等多起以往工程结算遗留问题，维护了学校利益。

二是党建赋能管理服务提质增效。牢固树立“以师生为中心”理念，在项目规划、施工管理、后期服务各环节体现服务意识。推行“导师帮带制”提升队伍能力。支部工作获师生好评。

三是党建保障质量安全廉洁底线。通过常态化质量安全督查、廉政风险排查等，将全面从严治党要求贯穿项目建设全过程。全年修订完善制度13项。实现了重大项目质量安全零事故，干部廉洁自律。

四、聚焦问题导向，深刻反思不足，明确改进方向

本人在总结成绩的同时，也清醒认识到存在不足：一是理论联系实际的深度有待加强，学用结合不够紧密；二是党建活动形式创新性有待提高，对年轻党员吸引力需增强；三是党员精细化管理及作用发挥机制有待完善。

下一步，将着力从以下方面改进：一是持续深化理论武装，在学懂弄通做实上下功夫；二是创新活动载体形式，增强组织生活吸引力；三是加强党员教育管理，完善作用发挥机制；四是深化“建融先锋”品牌建设，健全党建业务融合长效机制，以高质量党建推动基建工作再上新台阶。

以上是我2025年度抓党建工作的述职报告，敬请评议指正。